Новости

В трудовых отношениях возникает множество вопросов, которые затрагивают требования трудового законодательства, мотивацию, материальную поддержку, систему оплаты труда специалистов и т.д. Эффективным инструментом регламентированного решения данных вопросов между работодателем и работниками в организациях является коллективный договор.

Министерством труда, социальной защиты и демографии Пензенской области на регулярной основе проводятся консультации по заключению коллективных договоров. На текущий момент на предприятиях и в организациях Пензенской области действуют 1 243 коллективных договора.

«Коллективный договор гарантирует защиту интересов работников и представителя нанимателя, уверенность работодателя в производительности труда и отсутствие почвы для социально-трудовых конфликтов. Закрепленные в коллективном договоре дополнительные льготы для работников делают организацию более привлекательной на рынке труда для специалистов», – подчеркнула начальник Отдела труда, трудовых отношений и демографии Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области Светлана Бочкарева.

Оказать консультационную поддержку по вопросам оформления коллективного договора готовы в Министерстве труда, социальной защиты и демографии по телефону 8 (8412) 20-20-10 (добав. 1910).