Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области
Размер шрифта:
А
А
А
Обычная версия
Вход на сайт
Cannot find 'auth' template with page ''
Cитуация на рынке труда Пензенской области в 2025 году представлена членам общественного совета
Cитуация на рынке труда Пензенской области в 2025 году представлена членам общественного совета
Общество 25.12.2025
Заместитель Министра труда Пензенской области Дмитрий Матвеев на заседании Общественного совета Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области представил анализ рынка труда Пензенской области в 2025 году.

«В настоящее время ситуация на рынке труда Пензенской области остается стабильной: показатель общей безработицы находится на рекордно низких значениях. Если на конец 2022 года уровень безработицы составлял 3,7% от численности рабочей силы (РФ – 4,0%), то к октябрю 2025 года он снизился до 1,5% (РФ – 2,1%). Всего в органах службы занятости Пензенской области зарегистрировано 1 850 человек в качестве безработных, данный показатель ниже в 2,4 раза по сравнению с 2022 годом», – отметил Дмитрий Валерьевич.

Дмитрий Матвеев проинформировал членов общественного совета, что наибольший спрос на кадры сложился в обрабатывающих организациях, сельском хозяйстве, здравоохранении,  образовании,  торговле. На фоне кадрового дефицита растет спрос на иностранных работников, которые в основном закрывают профессии, не востребованные среди пензенских специалистов.

Куратор службы занятости поделился, что на 2026 год сформирован прогноз кадровой потребности на основании опроса более 3 тысяч работодателей по всем видам экономической деятельности. Данная работа проводится в рамках национального проекта «Кадры» в целях синхронизации кадровой потребности и системы образования с тем, чтобы последняя ориентировалась исключительно на рынок труда. Также составление ежегодного прогноза кадровой потребности является одним из основных элементов изменения постепенного замещения дефицита рабочей силы иностранными гражданами.

«Кадровый голод на протяжении последних лет в условиях низкой безработицы и необходимости замещения вакантных рабочих мест иностранными работниками имеет устойчивую тенденцию к сохранению в ближайшей перспективе. Для переустройства системы образования под реальные потребности рынка труда необходимо время, что осложняется тем фактом, что не все работодатели добросовестно подходят к своим обязанностям по предоставлению данных о кадровом прогнозе», – обратил внимание Дмитрий Матвеев.

Также в рамках заседания общественного совета Дмитрий Матвеев выразил от имени Министра труда, социальной защиты и демографии Пензенской области благодарность Председателю комиссии по социальной политике, трудовым отношениям, демографии, поддержке ветеранов, инвалидов, защите семьи, детей и традиционных семейных ценностей Общественной палаты Пензенской области Юрию Агапову за высокоэффективную работу в составе комиссии по проверке достоверности сведений, содержащихся в заявлении работодателя о предоставлении субсидии в целях создания (оборудования) рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в рамках реализации в 2025 году мероприятия федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры».